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只求“过得去”就“过不去”

  “主要经济指标不达序时进度,投资支撑作用不够,项目储备不足,消费拉动作用不明显,县区主体作用发挥不好……”在4月24日市委召开的专题会议暨市疫情防控工作领导小组会议上,市委书记姜四清直指问题。“双过半”时间迫近,面对问题,不下猛药不行,只求过得去,就过不去。

  一手抓防疫,一手抓复产,一季度经济指标可谓难得,似乎过得去,但拿迫切发展的市情看,就过不去;自己和自己纵向比,各行各业都取得明显进步,似乎过得去,但与先进地区横向比,一比吓一跳,就过不去;每天都在和各种困难打交道,过了一山又一山,似乎过得去,但面对党的要求,人民的期待,我们的成绩单真交代不过去。兵熊熊一个,将熊熊一窝。要有李云龙式的“亮剑”精神,狭路相逢勇者胜!我们要用姜四清书记直指的问题检视我们的干部队伍,精神状态、工作作风、能力素质与形势任务严重不相适应者有没有;盲目乐观,作风漂浮,缺乏交账意识的现象是否存在;抓工作没有明确的时间表、路线图,没有挂图作战的狠劲是否存在;面对矛盾,面对问题,不愿亲自上手挑重担、解难题,不愿得罪人,大家留点面子的敷衍思想是否存在。凡此种种,莫不肇始于“不求过得硬,只求过得去”态度反映的担当精神疲软。殊不知,“百尺之室,以突隙之炽焚”,只求“过得去”的态度,往往导致的正是“过不去”的结局。

  在加力冲刺“双过半”的紧迫任务面前,我们容不得“已经做得够好了”的心安理得,只能有“必须做得更好”的惴惴不安。

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